景宇是寧夏銀川靈武市郝家橋鎮(zhèn)一名新入職的選調(diào)生，自從與鎮(zhèn)組織委員侯修升建立幫帶關(guān)系后，師徒二人每月至少1次共同走村串戶，用腳步丈量民情。
在銀川市的鄉(xiāng)村，像這樣的師徒組合還有很多。該市100余名80后新任職村（社區(qū)）黨組織書記，通過導(dǎo)師幫帶，迅速進入角色，厘清工作思路，151名鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部、163名農(nóng)村后備力量在“實戰(zhàn)”中鍛煉成長。
市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，按照政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、工作作風(fēng)實、群眾口碑好的導(dǎo)師選配要求，該市建立了市縣鄉(xiāng)三級“導(dǎo)師庫”，選拔幫帶導(dǎo)師483人，其中“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”133人、優(yōu)秀村黨組織書記97人、致富能人44人。還同步打造了40余個導(dǎo)師幫帶實踐課堂，把課堂設(shè)在項目一線、工作現(xiàn)場。
為強化師徒結(jié)對幫帶實效，銀川市建立了“月了解、季座談、半年評議、全年考核”導(dǎo)師幫帶考評機制，“一人一冊”制定幫帶對象成長檔案，跟蹤記錄幫帶舉措和幫帶對象成長情況。
