“來了，楊書記。”9月底的早上7點多，地處江蘇最北部的連云港市贛榆區大毛莊村，天氣微冷，在稻田里忙活的村民看見楊涌，邊勞作邊嘮家常。“書記回去后，每周還是回村的。”村民周文皆大著嗓門對記者說。
去年11月，楊涌結束了近4年大毛莊村駐村第一書記的工作。離任前，他收到了村民自發送來的36面錦旗。在那之前，他收到過一份摁著200多戶紅手印的聯名挽留申請書，希望他留下來繼續當第一書記。楊涌對村民說：“離任不離心，一生大毛人”。這是他對大毛莊村的承諾。從那時起，楊涌每周都回大毛莊村，幫助村里謀劃發展思路、解決矛盾難題。
2022年8月30日，黨中央、國務院授予楊涌全國“人民滿意的公務員”稱號。在電視里看到楊涌獲此殊榮的大毛莊村村民，由衷地感到高興。
帶著承諾到村
“剛來的時候壓根沒人理我。”回憶4年前初到大毛莊的場景，坐在村頭嶄新涼亭里的楊涌笑著擺手。
2018年1月，年關將近，寒風料峭。被連云港市委組織部派到大毛莊村任駐村第一書記的楊涌，是帶著承諾進的村。“不吃村民一頓飯、一杯酒；做事公道，辦事公正”，他將承諾掛在大毛莊村辦公室里，一直掛了4年。
作為一名退伍軍人，楊涌的做事原則是“聽組織的話，做好自己的事”。他每天早上8點到村里上班，下午6點下班。半個月后，早起的村民在村口看到了楊涌的車，扒車窗看見楊涌在車里睡覺，蓋著軍大衣。當天，太陽沒升起前，“新來的第一書記在車里睡了15天”的傳言已傳遍全村，也傳到了大毛莊村書記張念軍耳朵里。
張念軍找楊涌談話。“那是第一次談話，很正式。”張念軍和記者強調，“我就感覺他這是真來干事的。”那次談話，兩個書記達成的共識是“一個主外一個主內。”楊涌負責出去跑項目，張念軍和其他村干部在家負責項目落地。就這樣，發展大毛莊村的“戰友”聯盟成立了。
張念軍對楊涌說，“村里以前有上訪的、有鬧矛盾的……我沒有多余精力去搞發展。”楊涌說，“所以我到村做的第一件事，是辦一臺晚會。發展首先要凝聚人心，團結全村老百姓擼起袖子一起干才是正道，要搞鄉風文明建設。” 2018年正月十六，楊涌邀請連云港市演藝集團到村作了《擼起袖子加油干》的新春演出。全村老小到場觀看。演出后沒幾天，楊涌和村“兩委”清除了村里多年的“毒瘤”：長達1.2公里的河道垃圾堆。“正是這兩件事敲開了村民們封鎖多年的心房。”楊涌說，在那之后，工作就好干了。
產業強是硬道理
時值2018年，全國上下正在奮力脫貧攻堅。對大毛莊村來說，脫貧任務艱巨。大毛莊村位于江蘇最北部，全村870口人僅有790畝耕地，其中貧困戶就有33戶86人。村里發展滯后、基礎設施破舊，村民人心渙散，頻繁上訪，是出名的“上訪村”。村集體收入微薄，是江蘇省定經濟薄弱村。
發展才是硬道理。“讓大毛莊脫貧致富是我的使命”，住在車里的15天，楊涌走村串戶做了村情調研，調研筆記足足300頁，第一頁寫下了他的目標。楊涌認識到：要想擺脫貧困面貌，光靠“輸血”不長久，必須讓村莊擁有強大的“造血”功能，才能可持續發展。
2018年6月，楊涌邀請江蘇省農科院張培通博士到大毛莊村實地考察，對村子的土壤、水源、周邊環境實地調研，最終確定了投資少、見效快的“稻蝦綜合共養”項目，以此撬開農民就業和快速脫貧的致富魔盒。為了項目快速落地，楊涌帶領大家成立了“鑫農稻蝦種養農民專業合作社”。他自掏2萬元入股，幾名村干部也紛紛效仿，共同籌集了14萬元的啟動資金。大家鄭重承諾：只入股，不參與分紅，把利益都留給老百姓！楊涌和村干部的行為打動了前來扶貧的福建商會一行，決定當場無償捐助50萬元資金，并逐步幫助其實施“企業+合作社”的扶貧新模式。當年底，合作社純收入近28萬元，33戶貧困戶在項目中通過“入股+打工”的方式實現了一年脫貧，村集體也增加收入3萬多元，初步解決了民窮村貧現狀。
同年，在市場調研中，楊涌得知挖掘機市場比較火爆，用來租賃可以長期解決村集體的收入難題。但錢從哪兒來？三個月里，楊涌跑遍了市、區10多家單位，終于為大毛莊村申請來了140余萬元的幫扶資金，購買了兩臺挖掘機對外租賃，當年為村里增加收入16萬元，實現了大毛莊村當年脫貧摘帽的目標。在幫扶單位支持和連云港市農科院技術援助下，2018年首批投入20萬元，面積達6000余平方米的蘑菇大棚項目順利落地。如今，曾經的貧困村大毛莊村，乘上產業快速發展的“快車”。南有稻蝦基地、北有蔬菜大棚、西有核桃園林，產業強村漸入佳境。2021年底，村集體收入實現60萬元的歷史性突破。僅用一年半的時間，大毛莊村便一舉摘掉了省定經濟薄弱村的帽子，并獲得省級創業型村、贛榆區經濟建設和社會發展優秀村等榮譽稱號。
多了份可持續收入
“楊涌為人低調，我們后來整理履歷得知很多年前他曾經見義勇為過。”連云港市委組織部組織二處李加泗說。但楊涌為大毛莊村張羅起來毫不低調。
留在大毛莊村里的幾乎都是老人、孩子、婦女。“婦女現在是村里最富余的勞動力，也是主要勞動力。”楊涌琢磨怎么幫這些在家照顧老人、生養孩子的女性找點事做。大毛莊村所在的贛馬鎮當時正在籌備服裝廠，得知消息后，楊涌立即跑去找負責該項目的贛馬鎮副鎮長劉永麗。劉永麗告訴記者，“大毛莊村響應最快，楊書記、張書記帶著村民到服裝廠里親眼看了工作環境、餐廳等保障條件，立即簽下了勞動合同。”楊涌和張念軍都看好這個項目，兩個人和村干部們一合計，以大毛莊村名義入股了280萬元。大毛莊村就此成了“股東”，這也讓大毛村村集體又多了一份可持續收入。
“可持續”，是接受記者采訪時楊涌數次強調的關鍵詞。“不能因為我走了，大毛莊村就不發展了。”他在大毛莊村4年，抓的項目做的事都圍繞“可持續”展開。按照原計劃，楊涌在大毛莊村的工作是到2020年結束，離任時村民挽留，楊涌又在大毛莊村干了近兩年，直到2021年11月。
駐村第一書記離任，駐村工作卻沒有結束。楊涌給大毛莊村帶來的改變，讓相關部門思考如何讓第一書記這樣的機制，在鄉村振興中發揮最大作用。連云港市委組織部組織二處周洪坤說，“有的第一書記任期內打下了較好的發展基礎，可返崗不久，往日欣欣向榮的產業就陷入經營困境，令人痛心。”就此，連云港引導任職期滿駐村第一書記對原派駐村開展常態化指導幫帶，幫聯支部、幫強產業、幫扶群眾，聚力打造一支“永久牌”第一書記隊伍。截至今年6月，全市先后有247名第一書記任職期滿后，繼續發揮自身優勢，通過組織搭建的平臺，持續關心支持原派駐村發展，助力102個村摘掉“軟弱渙散”的帽子，25個村獲省級以上表彰。
采訪剛結束，接替楊涌的大毛莊村現任駐村第一書記楊健就拉著這個前第一書記問個不停。在鄉村振興大背景下，大毛莊村怎么乘上時代的這趟“列車”，是這個年輕的第一書記要謀劃的事。記者走出大毛莊村，看到了一望無際的稻田——豐收在望！
